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　　为提升现有警力条件下部队服从和服务区域经济社会发展大局的能力，上海消防总队长宁支队结合工作实际，创新现代消防警务机制，建立健全“防消联勤”工作模式。

　　支队明确防火监督处与消防中队共同参与辖区单位“六熟悉”调研、执勤战斗预案制定与演练、工程项目消防验收、消防宣传教育培训等活动，同时借助防消联勤工作会议纪要、辖区中队“六熟悉”情况记录单、火灾隐患督办单、预案修订建议单、工程项目消防联合验收卷宗、消防宣传教育培训记录、联勤工作考核通报等档案信息平台，确保联勤工作有效运行。

　　按照各自分工，防火监督员在开展防火检查的过程中，及时将火灾隐患或建筑消防设施变动情况通报消防中队，帮助中队完善辖区单位预案；消防中队在实地调研过程中，以火灾隐患督办单的形式参与简易防火检查。在防火监督处和消防中队联合开展的消防监管工作中，防火部门结合灭火单位预案，准确把握监督检查的重要环节；中队官兵进一步熟悉和掌握建筑消防设施的操作使用和检查方法，有效提高发现隐患的能力。防、火两条战线的人员从预防与处置的角度共同为辖区提供消防宣传服务，切实提高消防宣传教育培训的实效性和针对性。

　　长宁消防支队准确把握“防消合一”的体制内涵，建立健全防消联勤工作机制，立足信息共享，盘活警力资源，为促进部队战斗力增长，推动部队长远发展提供了有效的机制保障。